Выдают документ, подтверждающий право на декретный отпуск, . Это листок недееспособности, который выписывают на 30-ти недельном сроке беременности. Полученная от справка предоставляется по месту работы, где оформляется декрет. Если женщина обращалась в и там же становилась на учет, то этот документ она получит там. В этих же учреждениях пациентке выдается обменная карта со всей информацией о текущей беременности. Этот документ потребуют при поступлении.
В прошлом году порядок расчета пособий по беременности изменен. Теперь учитывается средний заработок за 24 месяца, предшествующих наступлению декретного отпуска. До конца 2012 года женщинам предоставлено право выбирать по своему усмотрению вариант расчета ЂЂЂ новый или старый, применяющийся до 01.01.2011 года. Новый метод расчета применяется по умолчанию. В данном случае среднедневная заработная плата высчитывается так же, как и при расчете обычного больничного. А для того, чтобы работодатель начислил средства по старому варианту, потребуется написать заявление. Старый порядок, напомним, учитывал доход за годовой период до наступления срока декрета.
Российское законодательство обеспечивает женщину декретным отпуском на срок 140 дней. Из них половина приходится на дородовой период, и половина на время после родов. При многоплодной беременности декрет увеличивается ЂЂЂ 84 дня до рождения детей и 110 после.
Будущая мама, уходящая в отпуск по беременности и родам, гарантированно получит пособие, если она работала. При этом женщины, уволенные по причине закрытия организации, получают 465,20 руб. в месяц. Студентки и женщины-военнослужащие также могут рассчитывать на оплачиваемый отпуск по беременности и родам. А вот если беременная нигде не работала, то данное пособие ей не выдается.
Отзывы о медицинских учреждениях и врачах Краснодара
Комментариев нет:
Отправить комментарий